エンジニアの心Android Qにアップデートしたら動かなくなったアプリ。そしてその反対
etnyk - Androids Android Q ベータ1が突如公開、Pixelシリーズのみ対象。正式リリースはQ3の予定 ということで、我が Pixel 3 をUpdateしてみました。一瞬起動できないエラーが出てどんびきしましたが、なんどか再起動して復活。でも、いくつかアプリが動かないけどね。
エンジニアの心
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エンジニアの心毒薬としてのアジャイル
visualpun.ch - Discussing leadership ある方から「毒薬としてのアジャイル」という言葉を聞いて、「うまい言い方だなぁ」と感じました。「良薬口に苦し」のように示唆に富んだ表現です。
エンジニアの心テストの未来、品質の未来 ～自動化はテスター撲滅の夢を見るか？をJaSSTでお話させていただきます
by Rog01- Robot 3月27日に開催される JaSST'19 Tokyo にて「テストの未来、品質の未来 ～自動化はテスター撲滅の夢を見るか？～」というセッションを担当させていただくことになりました。お時間のある方はぜひご参加ください。会場でお待ちしています！ 自動化はテスター撲滅の夢を見るか セッションの概要は以下のようにな...
エンジニアの心海外のエンジニア採用や面接をしていて学んだこと
グローバル化の波の影響をもろに受けたためか、海外のエンジニア採用に関わることが多くなってきました。これまでだといろんな国籍の方を面接したり、去年だと、シンガポール、香港、北京、上海、インドと現地に行ったり、いろんな経験ができたので、忘れないように学んだことなどをメモ。
エンジニアの心AQA POP TALK #5 ~みんなQAとか自動化どうやってるのスペシャル~ を開催します
2月15日（金）に福岡でイベントを開催します。福岡での開催は第2回AQA POP TALK以来です。今回のテーマは「QAとか自動化みんなどうやってるの？」を予定しております。
エンジニアの心シリコンバレー式で有名な「OKR」の使い方を間違っていた
会社で導入されている『OKR』について本を読み直してみたところ、もっと良くできる気がしたのでポイントをまとめてみます。及川さんがあとがきに書かれていたように「前職で似たようなことやってたからなんとなくわかるわー」と思っていたのが間違いだった気がします。
エンジニアの心マニュアルテスト VS 自動テストのイベントを博多でやります
今月末 9/28(金) に 「AQA POP TALK #2 〜マニュアルテスト VS 自動テストの巻〜 ＠博多」というイベントを開催します。うれしいことに満員御礼となりました。このブログでは、各セッションの解説や意図を紹介させていただこうとおもいます。
エンジニアの心エンジニアのファッションセンスを図にまとめてみた
ソフトウェア開発に関わる仕事をはじめて早15年。なにかと話題になりがちなエンジニアの服装ですが、一昔前のように「オタクが多い」「チェックのネルシャツしか着ない」わけではなくなったように感じます。この記事では、ファッションにうるさい同僚によって独断と偏見で抽象化された「エンジニアや開発に関わる人間のファッションセンス」をご紹介。
エンジニアの心テストフェーズがなくなるのが未来だろうっていう話
AQA POP TALK #1 〜Agile 2018 参加報告会〜を開催しました。僕もちょっとだけ話しをさせていただきましたが、質問も多く頂いたのが、「テストフェーズがなくなる」って話です。
エンジニアの心AQA POP TALK #1 〜Agile 2018 参加報告会〜 を開催します
夏の終わり 8/30（木）に AQA POP TALK #1 〜Agile 2018 参加報告会〜 を開催します。久しぶりの勉強会開催 ＆ 発表です。ドキドキが止まらない、ような気もしないでもない。
エンジニアの心ふりかえりのファシリテーションが劇的に楽になる「MeetingSift」がすごい
MeetingSiftというサービスがとても便利だったのでメモ。特にふりかえりのファシリテーションが劇的に楽になりそうな予感がします。さっそく次から使ってみよう。
エンジニアの心わずか3タップでタクシーを呼べる「タクベル」を試してみた
横浜・川崎エリアから利用できるタクシー迎車サービス「タクベル」を試してみました。わず3タップで呼べるのはとてもいいですが、タクシーの運転手さんから聞いた話だとなかなか課題もあるようです。
エンジニアの心職能横断型チーム(Cross-FunctionalTeam)の限界
アジャイル開発をいろいろ試してみて、もしかして銀の弾丸なんじゃないかレベルで気がついたことは、「職能横断型チームを作ることができたら、あとは勝手にアジャイルな開発になっていくのではないか」いう仮説でした。でも、実際に職能横断型チームになっている現場を見ていると、それにも限界があるのだなぁと感じることがいくつかありました。
エンジニアの心隠れている要素にCapybara経由でアクセスすると”Capybara::ElementNotFound: Unable to find visible xpath”と怒られた
display: none になっている要素をWebDriverで取得しようとすると Capybara::ElementNotFound: Unable to find visible xpath と怒られた。
エンジニアの心Jenkinsfileを分割したら「java.nio.file.NoSuchFileException」と怒られた
Jenkinsfileで使っている共通ロジックを分割するときに困ったのでメモ。